РАССМОТРЕНО НА ПЕДАГОГИЧЕСКОМ
СОВЕТЕ
ШКОЛЫ
ПРОТОКОЛ № 2 от 07.10.2021 г.

МБОУ
БЕЗЫМЯН
СКАЯ
ООШ № 28

Подписано цифровой подписью: МБОУ
БЕЗЫМЯНСКАЯ ООШ № 28
DN: street=УЛИЦА ШКОЛЬНАЯ, ДОМ 3,
st=Красноярский край, l=РАЙОН
ЕНИСЕЙСКИЙ, ДЕРЕВНЯ БЕЗЫМЯНКА, c=RU,
givenName=Глеб Федорович, sn=Шаламов,
cn=МБОУ БЕЗЫМЯНСКАЯ ООШ № 28,
title=ДИРЕКТОР, ou=МБОУ Безымянская ООШ
№ 28, o=МБОУ БЕЗЫМЯНСКАЯ ООШ № 28,
email=bezimianka28@mail.ru,
1.2.643.3.131.1.1=120C32343437303630333030
3736,
1.2.643.100.4=120A32343437303034353737,
1.2.643.100.3=120B3136383338363936363338,
1.2.643.100.1=120D3130323234303132373531
3831
Дата: 2021.12.06 12:01:26 +07'00'

УТВЕРЖДАЮ

Директор МБОУ Безымянская ООШ № 28
_____________ /Г.Ф. Шаламов/
«___» _____________ 2021 г.

ПРИНЯТО НА ЗАСЕДАНИИ УПРАЛЯЮЩЕГО
СОВЕТА ШКОЛЫ
ПРОТОКОЛ № 1 от 07.10.2021 г.

Приказ № ___________ от «__» ______ 2021 г.

Положение
об управляющем совете образовательной организации
1. Общие положения
1.1. Управляющий совет (далее - Совет) муниципального бюджетного
общеобразовательного учреждения «Безымянская основная общеобразовательная школа №
28» (далее - Школа) является коллегиальным органом управления, реализующим принцип
демократического, государственно-общественного характера управления образованием.
1.2. В своей деятельности Совет руководствуется Законом Российской Федерации от
29.12.2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»,
указами и
распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями
Правительства
Российской
Федерации,
нормативными
документами
органов
государственной власти и местного самоуправления, государственного и муниципального
органов управления образованием, уставом школы и настоящим Положением.
1.3. Основными задачами Совета являются:
 определение основных направлений программы развития Школы, особенностей
образовательной программы;
 повышение эффективности финансово-хозяйственной деятельности Школы,
содействие рациональному использованию выделяемых Школе бюджетных средств, средств
полученных от его собственной деятельности и из иных источников;
 содействие созданию в Школе оптимальных условий и форм организации
образовательного процесса;
 контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и
труда в Школе.
1.4. Решения совета, принятые в соответствии с его компетенцией, являются
обязательными для всех участников образовательного процесса Школы.
2. Компетенции управляющего совета
Компетенция управляющего совета Школы:
 участие в разработке и обсуждении Устава Школы с последующим их
представлением Наблюдательному совету;
 обсуждение проектов решений об основных направлениях совершенствования и
развития Школы;
 обсуждение вопросов укрепления и развития материально-технической базы Школы
в соответствии с современными требованиями к организации образовательного процесса;
 при необходимости создание временных или постоянных комиссий (рабочих групп)

для решения вопросов самоуправления;
 поддержка общественных инициатив по совершенствованию и развитию обучения и
воспитания;
 рассмотрение путей взаимодействия Школы с научно-исследовательскими,
производственными, кооперативными организациями, добровольными обществами,
ассоциациями, творческими союзами, другими государственными (или негосударственными)
общественными институтами с целью создания необходимых условий для разностороннего
развития личности обучающихся и профессионального роста педагогов;
 председатель управляющего совета совместно с директором школы представляет
интересы Школы в государственных, общественных органах управления образованием, в
соответствующих организациях, а также, наряду с родителями (законными
представителями), интересы обучающихся, обеспечивая социально-правовую защиту
несовершеннолетних;
 разработка плана работы на учебный год и подготовка отчёта о проделанной работе
общему собранию членов управляющего совета;
 содействие развитию благотворительности и попечительству над Школой;
 согласование по представлению руководителя Школы Положения о порядке
оказания дополнительных, в том числе платных, образовательных услуг;
 согласование решения об отчислении из Школы несовершеннолетнего
обучающегося, достигшего возраста пятнадцати лет, как меры дисциплинарного взыскания;
 обеспечение участия представителей общественности в процедурах итоговой
аттестации обучающихся, в том числе в форме и по технологии единого государственного
экзамена; деятельности аттестационных, аккредитационных, конфликтных и иных комиссий;
общественной экспертизе (экспертизе соблюдения прав участников образовательного
процесса, экспертизе качества условий организации образовательного процесса в Школе,
экспертизе инновационных программ);
 контроль за соблюдением здоровых и безопасных условий обучения, воспитания и
труда в Школе.
Мнение управляющего совета учитывается:
 при выборе дисциплинарного взыскания, причины и обстоятельства при которых он
совершен, предыдущее поведение обучающегося, его психофизическое и эмоциональное
состояние;
 при принятии решений комиссией по урегулированию споров между участниками
образовательных отношений;
 при принятии локальных нормативных актов, затрагивающих права обучающихся и
работников образовательной организации.
3. Состав и формирование Совета
3.1. Совет формируется в составе 11 человек с использованием процедур выборов,
делегирования, назначения, кооптации и вхождения по должности.
3.2. Члены управляющего совета из числа родителей (законных представителей)
избираются на общешкольном родительском собрании, на котором присутствуют не менее 5
человек от каждого класса по принципу «от каждого класса – кандидат в члены
управляющего совета», «одна семья (полная или неполная) – один голос», независимо от
количества детей данной семьи, обучающихся в Школе. Побеждает 4 кандидата, набравших
наибольшее число голосов.
Работники школы, дети которых обучаются Школе, не могут быть избраны в члены
Совета в качестве представителей родителей (законных представителей) обучающихся.
Общее количество членов Совета, избираемых из числа родителей (законных
представителей) обучающихся, не может быть меньше одной трети общего числа членов
Совета и составляет 4 человека.
3.3. В состав Совета могут входить представители обучающихся старших классов.
Общее количество членов Совета из числа обучающихся составляет 2 человека.

Члены Совета из числа обучающихся избираются общим собранием обучающихся старших
параллельных классов школы сроком на два года.
3.4. Члены управляющего совета из числа педагогических работников избираются на
педагогическом совете. Решение принимается большинством голосов присутствующих на
Педагогическом совете и оформляется протоколом. Количество избираемых членов Совета
из числа работников школы составляет 3 человека.
3.5. Члены Совета избираются сроком на три года, за исключением членов Совета из
числа обучающихся, которые избираются сроком на два года.
3.6. Руководитель школы входит в состав Совета по должности.
3.7. В состав Совета входит один представитель Учредителя образовательного
учреждения.
3.8. Проведение выборов в Совет организуется комиссией школы по выборам.
Приказом руководителя школы назначаются сроки выборов и должностное лицо,
ответственное за их проведение.
Руководитель школы в трехдневный срок после получения списка избранных членов
Совета издает приказ, в котором объявляет этот список, назначает дату первого заседания
Совета.
На первом заседании Совета избирается его председатель, его заместители и
секретарь Совета.
3.8. Избранные члены Совета вправе кооптировать в свой состав членов из числа лиц,
окончивших данную школу, работодателей (их представителей), чья деятельность прямо или
косвенно связана с данным образовательным учреждением или территорией, на которой оно
расположено; представителей общественных организаций, организаций образования, науки,
культуры; депутатов, общественно-активных граждан.
3.9. Член Совета школы может быть одновременно членом Совета других
общеобразовательных учреждений.
При выбытии из Совета выборных членов проводятся довыборы членов Совета в
предусмотренном для выборов порядке.
При выбытии из членов Совета кооптированных членов Совет осуществляет
дополнительную кооптацию в установленном порядке.
4. Председатель Совета, заместитель Председателя Совета, секретарь Совета
4.1. Совет возглавляет Председатель, избираемый открытым голосованием из числа
членов Совета большинством голосов. Представитель учредителя в Совете, обучающиеся,
руководитель и работники школы не могут быть избраны Председателем Совета.
4.2. Председатель Совета организует и планирует его работу, созывает заседания
Совета и председательствует на них, организует на заседании ведение протокола,
подписывает решения Совета, контролирует их выполнение.
4.3. В случае отсутствия Председателя Совета его функции осуществляет его
заместитель, избираемый из числа членов Совета большинством голосов.
4.4. Для организации работы назначается секретарь Совета, который ведет протоколы
заседаний и иную документацию Совета.
5. Организация работы Совета
5.1. Управляющий совет проводит заседания по мере необходимости, но не реже двух
раз в год, а также по инициативе Председателя, по требованию руководителя школы, по
заявлению членов Совета, подписанному не менее, чем одной четвертой частью членов от
списочного состава Совета.
Дата, время, повестка заседания Совета, а также необходимые материалы доводятся
до сведения членов Совета не позднее, чем за 5 дней до заседания Совета.
5.2. Решения Совета являются правомочными, если на его заседании присутствовало
не менее двух третей состава Совета и если за него проголосовало не менее двух третей

присутствовавших.
По приглашению члена Совета в заседании с правом совещательного голоса могут
принимать участие лица, не являющиеся членами Совета, если против этого не возражает
более половины членов Совета, присутствующих на заседании.
Решение Совета об исключении обучающегося из школы принимается в присутствии
обучающегося и его родителей (законных представителей). Отсутствие на заседании Совета
надлежащим образом уведомленных обучающегося, его родителей (законных
представителей) не лишает Совет возможности принять решение об исключении.
5.3. Каждый член Совета обладает одним голосом. В случае равенства голосов
решающим является голос председательствующего на заседании.
5.4. Решения Совета принимаются абсолютным большинством голосов
присутствующих на заседании членов Совета и оформляются в виде постановлений.
5.5. На заседании Совета ведется протокол. В протоколе заседания Совета
указываются:
 место и время проведения заседания;
 фамилия, имя, отчество присутствующих на заседании;
 повестка дня заседания;
 вопросы, поставленные на голосование и итоги голосования по ним;
 принятые постановления.
Протокол заседания Совета подписывается председательствующим на заседании и
секретарем в заседании, которые несут ответственность за достоверность протокола.
Постановления и протоколы заседаний Совета включаются в номенклатуру дел
школы.
5.6. Члены Совета работают на общественных началах.
5.7. Организационно-техническое, документационное обеспечение заседаний Совета,
подготовка аналитических, справочных и других материалов к заседаниям Совета
возлагается на администрацию Школы.
6. Комиссии Совета
6.1. Для подготовки материалов к заседаниям Совета, выработки проектов
постановлений и выполнения функций Совета в период между заседаниями Совет имеет
право создавать постоянные и временные комиссии Совета.
Совет определяет структуру, количество членов и персональное членство в
комиссиях, назначает из числа членов Совета их председателя, утверждает задачи, функции,
персональный состав и регламент работы комиссий.
В комиссии могут входить с их согласия любые лица, которых Совет сочтет
необходимыми для организации эффективной работы комиссии.
6.2. Постоянные комиссии создаются по основным направлениям деятельности
Совета.
Временные комиссии создаются для подготовки отдельных вопросов деятельности
Учреждения, входящих в компетенцию Совета.
6.3. Предложения комиссии носят рекомендательный характер и могут быть
утверждены Советом в качестве обязательных решений при условии, если они не выходят
за рамки полномочий Совета.
7. Права и ответственность члена Совета
7.1. Член Совета имеет право:
 принимать участие в обсуждении и принятии решений Совета, выражать в
письменной форме свое особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания Совета;
 инициировать проведение заседания Совета по любому вопросу, относящемуся к
компетенции Совета;
 требовать от администрации школы предоставления всей необходимой для участия

в работе Совета информации по вопросам, относящимся к компетенции Совета;
 присутствовать на заседании педагогического совета школы с правом
совещательного голоса;
 представлять школу в рамках компетенции Совета на основании доверенности,
выдаваемой в соответствии с постановлением Совета.
 досрочно выйти из состава Совета по письменному уведомлению Председателя.
7.2. Член Совета обязан принимать активное участие в деятельности Совета,
действовать при этом исходя из принципов добросовестности и здравомыслия.
7.3. Член Совета может быть выведен из его состава по решению Совета в случае
пропуска более двух заседаний Совета подряд без уважительной причины.
Член Совета выводится из его состава по решению Совета в следующих случаях:
 по его желанию, выраженному в письменной форме;
 при отзыве представителя учредителя;
 при увольнении с работы руководителя школы или увольнения работника школы,
избранного членом совета, если они не могут быть кооптированы в состав Совета после
увольнения;
 в связи с окончанием школы или отчислением (переводом) обучающегося,
представляющего в Совете обучающихся ступени среднего общего образования, если он не
может быть кооптирован в члены Совета после окончания школы;
 в случае совершения аморального поступка, несовместимого с выполнением
воспитательных функций, а также за применение действий, связанных с физическим и (или)
психическим насилием над личностью обучающегося;
 в связи с окончанием школы обучающимся, родителем (законным представителем)
которого являются, если они не могут быть кооптированными в состав Управляющего
совета;
 в случае совершения противоправных действий, несовместимых с членством в
Совете;
 при выявлении следующих обстоятельств, препятствующих участию члена Совета в
работе Совета: лишение родительских прав, судебное запрещение заниматься
педагогической и иной деятельностью, связанной с работой с детьми, признание по решению
суда недееспособным, наличием неснятой или непогашенной судимости за совершение
тяжкого уголовного преступления.
7.4. После вывода из состава Совета его члена, Совет принимает меры для
замещения выбывшего члена довыборы, в порядке, предусмотренном Положением о порядке
выборов членов управляющего совета Школы.
7.5. Директор школы вправе не выполнять решений Совета, противоречащих
законодательству РФ и нормативным актам органов самоуправления г. Енисейска.
7.6. В случае неоднократного несвоевременного исполнения полномочий, либо в
случае двукратного принятия решения, противоречащего законодательству РФ и
Красноярского края, положениям настоящего Устава, действующий состав управляющего
совета может быть распущен.